Samen met jou vinden we een vacature of opdracht die past bij jouw kwaliteiten en ambities. Geen passende vacature gevonden? Schrijf je vrijblijvend in als kandidaat of interimmer. Als je je aanmeldt voor de vacaturenieuwsbrief, ontvang je wekelijks onze nieuwste jobs in HR, recruitment en/of employability.
Een stevige gesprekspartner voor de CEO, een betrokken aanspreekpunt voor medewerkers en iemand die HR-processen praktisch laat werken. Bij eHealth Ventures Group komen die rollen samen. Hier krijg je de ruimte om richting te geven aan HR én de verantwoordelijkheid om plannen daadwerkelijk uit te voeren.
Voor de Gemeente Berg en Dal zijn we op zoek naar een P&O-adviseur. De opdracht heeft een duur van circa 7 maanden gedurende 32 uur per week.
Let op: Deze opdracht kan alleen worden vervuld op basis detachering.
Ben jij een corporate recruiter die graag de handen uit de mouwen steekt, maar óók verder kijkt dan de vacature van vandaag? En krijg jij energie van het verbeteren van recruitmentprocessen, het adviseren van stakeholders en het meenemen van collega’s in een meer proactieve manier van werven?
Dan is dit een mooie tijdelijke opdracht voor jou!
Voor de Gemeente Westland zijn we op zoek naar een HR-businesspartner. De opdracht heeft een duur van 3 maanden, 32 uur per week, met de optie tot 3x3 maanden verlenging. De startdatum staat gepland op 9 november 2026.
Let op: deze rol is alleen te vervullen middels detachering.
Voor Dienst Dommelvallei zijn we op zoek naar een HR-adviseur (loondienst). De opdracht heeft een duur van 3 maanden gedurende 12 uur per week verdeeld over de maandag en donderdag ochtend.
Let op: Deze opdracht kan alleen worden vervuld op basis detachering.
Voor het COA (Regio Noord-Holland, Amsterdam en omstreken) zijn wij op zoek naar een re-integratieadviseur voor 36 uur per week, gedurende ongeveer één jaar. De startdatum staat gepland op begin november.
Let op: Deze opdracht kan alleen worden vervuld op basis van detachering.
Meld je aan voor de vacaturenieuwsbrief en blijf wekelijks op de hoogte van onze laatste vacatures en opdrachten
Voor het COA (regio Noord-Brabant/ Gelderland) zijn wij op zoek naar een re-integratieadviseur voor 36 uur per week, gedurende ongeveer één jaar. De startdatum staat gepland op begin november.
Let op: Deze opdracht kan alleen worden vervuld op basis van detachering.
Voor het COA in Den Haag zijn wij op zoek naar een re-integratieadviseur voor 36 uur per week, gedurende ongeveer één jaar. De startdatum staat gepland op begin november.
Let op: deze opdracht kan enkel uitgevoerd worden o.b.v. detachering.
Ben jij communicatief en administratief sterk, vind je het leuk om veel dingen te regelen, ben je nieuwsgierig, per direct beschikbaar en heb jij interesse en/of ervaring met opleiding en ontwikkeling? Dan is deze opdracht wellicht interessant voor jou!
Voor de Gemeente Molenlanden zijn we op zoek naar een HR-adviseur. De opdracht heeft een duur van 6 maanden gedurende 24 tot 28 uur per week.
Let op: Deze opdracht kan alleen worden vervuld op basis detachering.
Voor de Gemeente Doetinchem zijn we op zoek naar een adviseur Werving en Selectie. Het betreft een opdracht met een duur van 3 maanden voor 32 uur per week, met een optie tot verlengen. De startdatum is zo snel mogelijk.
Let op: deze opdracht is alleen te vervullen middels detachering.
Ben jij een nauwkeurige en servicegerichte HR-professional? Krijg je energie van een veelzijdige functie waarin je medewerkers ondersteunt en HR-processen optimaliseert? Als HR-officer kom je terecht in een dynamische productieorganisatie waar samenwerking, kwaliteit en continu verbeteren centraal staan. Samen met een betrokken HR-team draag je bij aan een professionele HR-dienstverlening.
We zijn je graag van dienst
