Interim

Onboarding specialist (detachering)

Voor de Dienst Justitiële Inrichtingen in Alphen aan den Rijn zijn wij op zoek naar een Onboarding specialist voor 36 uur per week, gedurende 6 maanden lang. De startdatum staat gepland op begin augustus.


Let op: deze opdracht kan enkel uitgevoerd worden o.b.v. detachering.

Maeike Dubbeldam, Mathijs de With en Alyssia Pronk Compagnon
Overheid
Alphen aan den Rijn
HBO
Interesse in deze vacature?  Neem contact op  ofDirect reageren

De functie

Als ervaren Onboarding specialist met aantoonbare kennis van HR-processen, werving & seelctie, onboarding en organisatieontwikkeling richt je je op het verder ontwikkelen, implementeren, uitvoeren en borgen van een kwalitatief hoogwaardig onboardingproces voor nieuwe medewerkers binnen PI Alphen (met nadruk op executieve functies). Je adviseert zelfstandig, ontwikkelt verbetervoorstellen, realiseert deze en ondersteunt bij implementatie en borging.


Voorbeelden van werkzaamheden:

  • Verantwoordelijk voor de verdere ontwikkeling van onboardingproces.
  • Vertalen van HR-beleid naar een praktisch uitvoerbaar onboardingprogramma.
  • Inrichten en optimaliseren van de volledige onboardingcyclus.
  • Verbinden van onboarding met werving en selectie, arbeidsvoorwaardelijke processen, planning, en afdeling leren en ontwikkelen.

Tevens leg je een link met het SSC (projectleider Werving & Selectie), sluit je aan op langelijke ontwikkelingen en draag je zorg voor het:

  • Adviseren van ons HR en leidinggevenden over onboarding en de gehele employee journey.
  • Ontwikkelen van praktische HR-instrumenten, formats, checklists en werkinstructies.
  • Begeleiden van de implementatie binnen de organisatie.
  • Signaleren van risico's, knelpunten en verbetermogelijkheden binnen de HR-processen die raken aan onboarding.
  • Ten slotte het monitoren van kwaliteit, voortgang en effectiviteit van het onboardingproces. En het borgen van de werkwijze binnen HR en overdragen van kennis aan de betrokken interne collega's.

De organisatie

Als Onboarding specialist werk je samen met de HR-afdeling van de PI Alphen en ondersteun je de verdere professionalisering van de HR-processen rondom instroom en onboarding. Samenwerking vindt plaats met HR-adviseurs, W&S projectleider, Opleiden & Ontwikkelen, RMA planning en leidinggevenden binnen verschillende afdelingen.

DJI.jpg
Het aanbod

Detachering via Compagnon betekent dat je zonder zorgen werkt aan een impactvolle interim opdracht binnen de overheid. Deze samenwerkingsvorm biedt jou niet alleen afwisseling en uitdaging, maar ook de mogelijkheid om écht het verschil te maken. Je behoudt de ruimte om je professionele expertise op jouw manier in te zetten, terwijl wij de samenwerking aangaan voor de duur van de opdracht. Zo combineer je het beste van twee werelden: de vrijheid van interim werk en de zekerheid van een betrouwbare werkgever in Compagnon. Onze ervaren fieldmanagers en HR-community staan altijd klaar om je te ondersteunen.

 

Wat bieden wij?

  • Een salaris passend bij de opdracht, reiskostenvergoeding (€ 0,25 per kilometer) en vakantiegeld (8%).
  • Thuiswerkvergoeding (€ 2,40 per dag) en 26 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
  • Persoonlijke begeleiding en toegang tot onze HR-experts.
  • Volledige naleving van wet- en regelgeving voor overheidsinhuur.

Heb je interesse in deze vacature? Stuur uiterlijk 24 juli voor 09:15 uur jouw reactie in met het volgende:

  • Een actueel cv in Word waaruit blijkt dat je aan de eisen voldoet.
  • Je motivatie voor deze rol en ook waarom je graag voor deze organisatie werkt.
  • Beschikbaarheid (startdatum, aantal werkuren en -dagen).
  • Geplande vakantie.
  • We ontvangen graag jouw bruto maandsalaris inclusief vakantiegeld.


Je profiel
  • Afgeronde hbo-opleiding.
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare kennis en/of ervaring met HR-processen, zoals W&S en/of onboarding en/of in-, uit-, en doorstroom.
  • 5 Jaar ervaring met het ontwikkelen en/of implementeren van HR-processen.
  • 5 Jaar ervaring binnen een (Rijks)overheidsorganisatie of complexe uitvoeringsorganisatie.

Iets voor jou?

Onze procedure is heel eenvoudig

  • Solliciteer met je cv of LI-profiel, ook als je je kennis in de praktijk hebt opgedaan

  • Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden

  • Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's

  • Eventueel doe je een assessment voor deze functie

  • Na een succesvolle procedure kun je aan de slag

Heb je nog vragen over deze vacature?

REF 1479
Lindsey.jpg
Neem contact op met Lindsey Moesman

Vergelijkbare vacatures