Interim

Corporate recruiter (detachering)

Voor de gemeente Groningen zijn wij op zoek naar een corporate recruiter voor 32 uur per week. De startdatum staat gepland op 21 september 2026, tot en met 28 februari 2027.


Let op: deze opdracht kan enkel uitgevoerd worden o.b.v. detachering.

Felix Uijtenboogaard en Jolien Kooijman Compagnon
Overheid
Gemeente Groningen
32 uur
HBO
Interesse in deze vacature?  Neem contact op  ofDirect reageren

De functie

Binnen deze functie zoeken wij een nieuwe collega voor de gemeente Groningen, die verantwoordelijk is voor de recruitment dienstverlening voor de directies Inkomensdienstverlening, Werk & Participatie, Iederz, RIGG en SPOT Groningen.


Als corporate recruiter ben jij het aanspreekpunt en adviseur voor leidinggevenden als het gaat om werving en selectie. Je bent een stevige gesprekspartner: je durft door te vragen, geeft tegenwicht waar nodig en adviseert directies met overtuiging. Zo help je hen om de beste keuzes te maken.

 

Je begrijpt wat onze interne klanten nodig hebben en vertaalt dat naar effectieve, inclusieve wervingsstrategieën. Jij begeleidt het hele recruitmentproces: van vacature-intake tot sollicitatiegesprek. Je ondersteunt selectiecommissies bij het maken van objectieve en weloverwogen keuzes. Afhankelijk van de doelgroep en complexiteit bepaal je de juiste strategie en kies je de meest effectieve en toegankelijke kanalen.

 

Daarnaast bouw je talentpools op en onderhoud je contact met kandidaten via pre-screenings en gesprekken. Samen met onze loopbaanadviseurs denk je mee over interne mobiliteit en doorgroeimogelijkheden. Ook draag je actief bij aan het ontwikkelen van toekomstgericht en inclusief recruitmentbeleid.

De organisatie

Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners. 

Logo Gemeente Groningen (cut).png
Het aanbod

Detachering via Compagnon betekent dat je zonder zorgen werkt aan een impactvolle interim opdracht binnen de overheid. Deze samenwerkingsvorm biedt jou niet alleen afwisseling en uitdaging, maar ook de mogelijkheid om écht het verschil te maken. Je behoudt de ruimte om je professionele expertise op jouw manier in te zetten, terwijl wij de samenwerking aangaan voor de duur van de opdracht. Zo combineer je het beste van twee werelden: de vrijheid van interim werk en de zekerheid van een betrouwbare werkgever in Compagnon. Onze ervaren fieldmanagers en HR-community staan altijd klaar om je te ondersteunen.

 

Wat bieden wij?

  • Een salaris passend bij de opdracht, reiskostenvergoeding (€ 0,25 per kilometer) en vakantiegeld (8%).
  • Thuiswerkvergoeding (€ 2,40 per dag) en 26 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
  • Persoonlijke begeleiding en toegang tot onze HR-experts.
  • Volledige naleving van wet- en regelgeving voor overheidsinhuur.

Heb je interesse in deze vacature? Stuur uiterlijk donderdag 13 augustus voor 9:00 uur jouw reactie in met het volgende:

  • Een actueel cv in Word waaruit blijkt dat je aan de eisen voldoet.
  • Je motivatie voor deze rol en ook waarom je graag voor deze organisatie werkt.
  • Beschikbaarheid (startdatum, aantal werkuren en -dagen).
  • Geplande vakantie.
  • We ontvangen graag jouw bruto maandsalaris inclusief vakantiegeld.


Je profiel
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervarin met het volledige recruitmentproces.
  • Aantoonbare ervaring met het delen van vakinhoudelijke recruitmentkennis aan directe collega's en/of selectiecommissies.
  • Het is een pre als je beschikt over ervaring binnen een gemeente.

Iets voor jou?

Onze procedure is heel eenvoudig

  • Solliciteer met je cv of LI-profiel, ook als je je kennis in de praktijk hebt opgedaan

  • Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden

  • Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's

  • Eventueel doe je een assessment voor deze functie

  • Na een succesvolle procedure kun je aan de slag

Heb je nog vragen over deze vacature?

REF 1420
dmulder@compagnon.com.jpg
Neem contact op met Dario Mulder

Vergelijkbare vacatures