Voor het hoofdkantoor van Daelmans in Nieuwkuijk zoeken we een Corporate Recruiter voor 32 uur die recruitment naar een hoger niveau tilt en zichtbaar bijdraagt aan het succes van de bakkerijen. Hier krijg je de ruimte om eigenaarschap te pakken over recruitment: van strategie tot instroom. Interessant? Lees snel verder!
Als Corporate Recruiter bij Daelmans ben jij hét aanspreekpunt voor alles wat met nieuwe collega’s te maken heeft. Jij weet precies hoe je talent vindt en overtuigt om bij Daelmans te komen werken. Of het nu gaat om bakkers, technische collega’s of functies op het hoofdkantoor: jij weet de juiste match te maken.
Daelmans is een internationaal opererend familiebedrijf. Ze zijn bevlogen koekenbakkers, die met aandacht en ambitie werken om hun klanten te blijven verrassen. In de bakkerijen in Nieuwkuijk, Oss en Scherpenzeel produceren zij niet alleen de Daelmans Stroopwafels, maar ook koek en banket voor nationale en internationale private labels. En vanuit de verkoopkantoren in Nederland, de UK en USA exporteren ze hun lekkernijen naar grote retailers en distributeurs. Zo zorgen ze jaarlijks voor meer dan één miljard genietmomenten, in zo'n 30 landen over de hele wereld! Het hoofdkantoor in Nieuwkuijk is de thuisbasis voor alle ondersteunende diensten binnen Daelmans. Hier werken zo'n 70 medewerkers. Daarnaast hebben ze bakkerijen in Nieuwkuijk, Oss en Scherpenzeel.
Je wordt onderdeel van de HR-afdeling. De afdeling bestaat uit een HR-manager, twee HR-adviseurs, een HR-medewerker en een HR-adviseur Opleidingen.
Iets voor jou?
Onze procedure is heel eenvoudig
Solliciteer met je cv of LI-profiel, ook als je je kennis in de praktijk hebt opgedaan
Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden
Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's
Eventueel doe je een assessment voor deze functie
Na een succesvolle procedure kun je aan de slag
