Als Adviseur Leren & Ontwikkelen bij Talma Urk combineer je een veelzijdige rol: je inventariseert en signaleert opleidingsbehoeften, organiseert en coördineert opleidingen én draagt bij aan de strategie om medewerkers te blijven ontwikkelen voor de zorg en welzijn van vandaag én morgen.
Je adviseert en ondersteunt de organisatie op het gebied van leren en ontwikkelen, creëert een stimulerend leerklimaat, en vertaalt ontwikkelingen binnen de zorg en welzijn naar innovatieve leeroplossingen. Je helpt leidinggevenden en teams om leren en ontwikkelen een vaste plek te geven in hun werk en werkt actief aan een toekomstbestendige leerstrategie.
Een greep uit je werkzaamheden:
“Met jouw werk draag je direct bij aan de kwaliteit van zorg en welzijn én aan de duurzame inzetbaarheid van de medewerkers bij Talma Urk!”
Stichting Talma Urk is een betrokken en professionele zorgorganisatie die kleinschalige, persoonsgerichte zorg biedt. Vanuit haar christelijke identiteit staat persoonlijke aandacht voor de cliënt centraal. Talma Urk biedt begeleiding, verzorging, verpleging en behandeling, zowel thuis bij cliënten als op de locaties.
De organisatie stimuleert zelforganisatie binnen teams, waarbij medewerkers samen verantwoordelijkheid dragen voor de zorg en ondersteuning van cliënten. Bij Talma Urk staat leren en ontwikkelen hoog in het vaandel: medewerkers worden gemotiveerd om zich continu te ontwikkelen en kennis en ervaring met elkaar te delen.
De christelijke identiteit vormt een belangrijke basis voor de cultuur en de manier waarop zorg en samenwerking vorm krijgen. Zo zorgt Talma Urk voor een organisatie die klaar is voor de toekomst en hoogwaardige, persoonlijke zorg levert.
Iets voor jou?
Onze procedure is heel eenvoudig
Solliciteer met je cv of LI-profiel, ook als je je kennis in de praktijk hebt opgedaan
Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden
Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's
Eventueel doe je een assessment voor deze functie
Na een succesvolle procedure kun je aan de slag
