Als recruitment partner bij TUI werf je nieuwe collega’s voor de touroperator in Nederland en België. Je bent een vakkundige gesprekspartner voor je hiring managers en collega recruiters. Naast het vervullen van je eigen vacatures houd jij je ook bezig met maken van wervingsplannen voor hoge volume vacatures bij retail en customer service.
De huidige arbeidsmarktkrapte, daar ontkomen we niet aan. Daarom ben je gedreven, creatief en doortastend in de zoektocht naar talent. Je leert je vacature en de doelgroep goed kennen en past je wervingsstrategie daarop aan. Je houdt je daarnaast bezig met optimalisatie van de candidate experience en recruitmentprocessen binnen TUI.
Over de functie:
- Aan de hand van de vacature intake en doelgroep analyse maak je een effectieve en planmatige wervingsstrategie en vacaturetekst.
- Je zorgt dat geplande (wervings)acties worden uitgevoerd en betrekt stakeholders.
- Je leidt het gehele recruitmentproces en houdt je admin up-to-date.
- Uiteraard ga je regelmatig actief searchen en maak je potentiële kandidaten enthousiast over een baan bij TUI.
- Naast je vacatures neem je deel aan en/of leid je (lokale én internationale) recruitment projecten.
- Als recruitment specialist breng je nieuwe ideeën, tools, netwerken etc., die bijdragen aan verbetering van recruitmentprocessen of strategieën.
Bovendien kom je te werken in het leukste recruitmentteam van de Benelux! Het recruitmentteam bestaat in totaal uit 18 gezellige en gedreven collega’s. Samen staan ze voor de mooie uitdaging; mensen vinden die bijdragen aan de ambities van TUI.