Samen met jou vinden we een vacature of opdracht die past bij jouw kwaliteiten en ambities. Geen passende vacature gevonden? Schrijf je vrijblijvend in als kandidaat of interimmer. Als je je aanmeldt voor de vacaturenieuwsbrief, ontvang je wekelijks onze nieuwste jobs in HR, recruitment en/of employability.
De afdeling HRM van de gemeenten Haarlem en Zandvoort zoekt een interim adviseur Leren & Ontwikkelen. Het team bevindt zich in een belangrijke ontwikkelfase waarin verdere positionering, samenwerking en teamontwikkeling centraal staan. Als adviseur Leren & Ontwikkelen speel jij hierin een sleutelrol. Je vertaalt strategische ambities naar concrete leerinterventies, ontwikkelprogramma’s en een professionele leercultuur.
Voor de Rijkswaterstaat zijn we op zoek naar een ervaren FGR-specialist STP. De opdracht betreft een duur van 6 maanden gedurende 28-36 uur per week.
Let op: Deze opdracht kan alleen worden vervuld op basis van detachering.
Voor het UWV zijn we op zoek naar een ervaren HR-businesspartner. De opdracht betreft een duur van 4 maanden (met optie tot verlenging) gedurende 32 tot 36 uur.
Let op: De opdracht kan alleen worden vervuld op basis van detachering.
Voor de Rijkswaterstaat zijn we op zoek naar een ervaren FGR-specialist. De opdracht betreft een duur van 5 maanden gedurende 28 uur per week.
Let op: Deze opdracht kan alleen worden vervuld op basis van detachering.
Voor Gemeente Berg en Dal zijn we op zoek naar een P&O adviseur. de opdracht heeft een duur tot en met 1 juli gedurende 32 uur per week.
Let op: Deze opdracht kan alleen worden vervuld op basis detachering.
Voor Het Waterschapshuis zijn we op zoek naar een ervaren HR-businesspartner.
Let op: De opdracht kan alleen worden vervuld op basis van detachering.
Meld je aan voor de vacaturenieuwsbrief en blijf wekelijks op de hoogte van onze laatste vacatures en opdrachten
Voor de gemeente Stichtse Vecht zijn wij op zoek naar een Adviseur Learning & Development voor 24 uur per week, gedurende 6 maanden lang. De startdatum staat gepland op 19 oktober 2026.
Let op: deze opdracht is enkel uit te voeren o.b.v. detachering.
Ben jij een ervaren HR-operations professional die energie krijgt van structuur, kwaliteit en procesverbetering? Vind je het leuk om niet alleen te zorgen dat de HR-administratie foutloos verloopt, maar ook actief mee te bouwen aan de verdere professionalisering van HR? Dan is dit een mooie volgende stap.
Ben jij een ervaren HR-professional die energie krijgt van een dynamische organisatie, korte lijnen en zichtbaar impact maken? Vind je het leuk om managers te adviseren én tegelijkertijd dicht bij medewerkers te staan? Dan is deze functie als HR-businesspartner bij BUKO Infrasupport iets voor jou.
Ben jij een ervaren HR-professional met leidinggevende kwaliteiten én krijg je energie van het goed organiseren van HR? Zorg jij ervoor dat processen betrouwbaar zijn, systemen goed zijn ingericht, managementinformatie inzichtelijk is en een team de organisatie dagelijks ondersteunt met soepele HR-dienstverlening? Dan is deze functie als Manager HR Operations een mooie volgende stap.
Wil jij als Manager HR bijdragen aan de verdere professionalisering van HR binnen een toonaangevende zorgorganisatie? Ben jij een stevige sparringpartner die visie weet te combineren met daadkracht? Iemand die met de voeten in de klei wil staan, maar tegelijkertijd de strategische koers bewaakt? Dan is dit jouw kans bij Triade Vitree in Lelystad.
Recruiter, HR-adviseur, accountmanager, fieldmanager: je bent het allemaal. Jij bent het aanspreekpunt voor opdrachtgevers én kandidaten, en ontwikkelt oplossingen voor recruitmentvraagstukken. Daarbij heb je het volledige proces van arbeidsbemiddeling in eigen beheer. Bij ons houd jij van a tot en met z de regie.
We zijn je graag van dienst
