Adviseur W&S

Als adviseur Werving en Selectie maak jij deel uit van een landelijk opererend team. Jij bent het gezicht van recruitment en kent de spelers binnen jouw directie. Je weet wanneer er wervingsvraagstukken aankomen en hoe je deze adequaat oppakt. Recruitment is jouw passie en het voelt als een overwinning wanneer je een vacature vervult met goede kandidaten en tevreden vacaturehouders.

De IND is aan het groeien en Werving, Selectie en Ondersteuning (WSO) groeit mee. Als adviseur Werving en Selectie heb je de taak om wervingsvraagstukken uit te vragen en op te pakken. Je kent de arbeidsmarkt, bent bekwaam in effectieve wervingsstrategieën en weet hoe je talent sourcing kan inzetten om aangenaam te verrassen. Je bent een professional en op de hoogte van trends en ontwikkelingen binnen de Rijksoverheid en ons vakgebied.

Je bent verantwoordelijk voor een optimale candidate experience. Je legt waardevolle interne en externe contacten en hebt ruime ervaring in stakeholdermanagement. Je hebt strategisch inzicht en weet wat nodig is voor initiatieven zoals campus recruitment en het verder vormgeven van het wervingsbeleid.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

• Management adviseren over (directie)overstijgende recruitment vraagstukken.
• Het leiden van grote wervingen, schaarse werving.
• Fungeren als servicegerichte adviseur voor jouw vacaturehouders.
• Onderhouden van contact met je collega’s in het land.
• Opstellen van vacatureteksten die de juiste doelgroep aanspreekt.
• Voeren van sollicitatiegesprekken.
• Het voeren van een nette administratie hoort er natuurlijk ook bij. Hiervoor hebben we gelukkig een goed werkend ATS (Emply).Ook vind je het belangrijk én leuk om proactief de arbeidsmarkt te benaderen door deel te nemen aan beurzen, een actieve bijdrage te leveren aan campagnes die door de IND of door het kerndepartement georganiseerd worden of projecten die door je eigen team opgezet worden (denk aan campusrecruitment of referral). Heb je zelf een goed idee? Dan horen we dat graag!

Wat deze functie leuk maakt: je maakt een wezenlijk verschil binnen de IND en draagt bij aan een beter Nederland. Je krijgt veel vrijheid binnen duidelijke kaders, ruimte om jezelf te ontwikkelen via een opleidingsbudget én de Academie, en je levert samen met WSO-collega’s succesvolle verbetervoorstellen.

Je werkt vanuit Den Haag, waar op donderdag het hele HR-team aanwezig is, en bent bereid om te reizen naar locaties door het hele land. Diversiteit en inclusie zijn belangrijke thema’s binnen de IND en het Rijk.