Op de hoogte blijven van HR?
Ontvang elke twee weken onze HRMonitor nieuwsbrief.
Geïnteresseerd in deze functie? Solliciteer  of neem contact op

Over de functie

Over de functie

Voor BPM Company zijn wij op zoek naar een HR-officer. Hou je ervan om te zorgen dat alle administratieve processen op rolletjes loopt? Heb jij oog voor detail en werk je graag zelfstandig? BPM Company is een IT Consultancy organisatie dat zich kenmerkt door saamhorigheid. Een organisatie van rond de 100 man met een hechte cultuur. Een jonge organisatie die naast hard werken, graag samen komt voor de vrijdagborrel of de jaarlijkse ski trip.

Wat ga je doen?Wat ga je doen?

Als HR-officer ga je aan de slag met verschillende processen en systemen. Je zorgt ervoor dat alle adminisatrieve processen goed en efficient verlopen en houdt ervan dit precies en accuraat bij te houden. Je bent daarnaast ook aanspreekpunt voor het personeel en helpt hen bij eerste lijns HR vragen. Je vindt het leuk om met name administratief werk uit te voeren en mee te denken hoe processen nog beter kunnen verlopen.

Omdat je met hoge kwaliteitsstandaarden gaat werken is het van wezenlijk belang dat je secuur en punctueel werkt. Omdat iedereen druk is, zal je een goede mate van zelfstandigheid krijgen om je werk uit te voeren.

Volgens ons een toffe kans om deel uit te maken van een persoonlijke en vooral betrokken organisatie.

Dit zijn de werkzaamheden die je gaat uitvoeren:

  • Arbeidscontracten opstellen + mutaties verzamelen en verwerken in salarisbrieven;
  • Wagenpark beheer (inclusief laadpalen);
  • Algemene HR gerelateerde vragen beantwoorden van medewerkers;
  • Regie in onboarding & offboarding;
  • Regie op (mutaties) pensioen/verzekeringen;
  • Werkzaamheden omtrent IND (kennismigranten);
  • Arbo zaken (ziekmelding registreren)
  • Organiseren van (softskill) opleidingen/trainingen

   

Hoe ziet je werkweek eruit?

Over de organisatie

Onze opdrachtgever, BPM Company is in 2011 begonnen als implementatie partner van Pegasystems. Vanuit een passie voor het optimaliseren van bedrijfsprocessen door middel van software. Technologische ontwikkelingen volgens elkaar steeds sneller op. Daarmee ontstaan ook meer mogelijkheden voor het innoveren van bestaande bedrijfsmodellen.

De voortschrijdende technologie maakt het ook mogelijk om nieuwe disruptieve bedrijfsmodellen te creëren. Gevestigde partijen komen onder druk te staan en worden links en rechts ingehaald door start-ups. Het is de missie van BPM Company om organisaties digitaal toekomstigbestendig te maken en te blijven.

Over je profiel

Qua werkervaring zoeken we specifiek iemand die reeds ervaring heeft binnen het HR domein. Je krijgt uiteraard een uitgebreide onboarding maar moet reeds over een HR fundament beschikken.

Tot slot moet je het vooral leuk en belangrijk vinden om echt onderdeel te worden van de organisatie en het team. Er heerst een sterk familiair karakter en een ‘wij’ gevoel. Betrokken(heid) is dan ook iets waar de opdrachtgever naar op zoek is.

  • Relevante ervaring met HR administratie
  • In staat om snel processen en systemen eigen te maken
  • Pragmatisch en beschikt over sterke communicatieve vaardigheden
  • Dienstbare en service gerichte houding
  • Accuraat, oog voor detail
  • Nederlands als moedertaal/ Engels B2
  • mbo/hbo niveau

Over het aanbod

  • Salaris max €2.400 - €3.200
  • 32-40 uur
  • Winstbonus van max 1 maandsalaris
  • Werktelefoon en laptop


Over de procedure

  • Solliciteer met je CV of LinkedIn profiel.
  • Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden.
  • Je gaat het gesprek aan met de opdrachtgever.
  • Eventueel doe je een assessment voor deze functie.
  • Na een succesvolle procedure kun je aan de slag.

Welkom bij Compagnon

Bij Compagnon helpen we mensen en organisaties succesvol te zijn op de arbeidsmarkt. Daarbij stellen we talent centraal. Wij geloven dat talent bloeit als het op een goede plek ruimte krijgt om te groeien: Het juiste talent, op het juiste moment, op de juiste plaats.

We willen onze naam inhoud geven. Dat geldt voor al onze relaties. In HR en recruitment komen we elkaar immers vaker tegen. Vandaag als kandidaat, maar morgen misschien als klant. En overmorgen misschien als interimmer of als vakgenoot tijdens een netwerkevent. Het is ons doel is om jou altijd aangenaam te verrassen. Niet als een bureau, maar als een echte compagnon.

Bereken de reistijd

Vragen over deze vacature?

[ref. 14844]

Nicole Engbers
Nicole Engbers