Voor het Nederlands Instituut Publieke Veiligheid zijn wij opzoek naar een ervaren adviseur Werving & Selectie op het gebied van IT/IV profielen voor 16 uur per week. De opdracht heeft een duur van 3 maanden met optie op verlenging tot twee keer 1 jaar.
Let op: Deze opdracht kan alleen vervuld worden op basis van ZZP.
Overige werkzaamheden (zelfstandig uit te voeren):
Adviseren en ondersteunen van collega’s bij het opstellen van DAS-opdrachten (Dynamisch Aankoop Systeem) en het beoordelen van leveranciersvoorstellen m.b.t. IT- en IV-opdrachten.
Binnen de afdeling HR is er behoefte aan tijdelijke, specialistische ondersteuning op het gebied van werving en selectie van IT- en IV-profielen. De opdrachtgever zoekt hiervoor een externe professional die op zelfstandige basis advies en uitvoering levert bij het optimaliseren en uitvoeren van het wervingsproces.
Heb je interesse in deze vacature? Stuur uiterlijk 6 november 2025 om 9:00 jouw reactie in met het volgende:
Iets voor jou?
Onze procedure is heel eenvoudig
Solliciteer met je cv of LI-profiel, ook als je je kennis in de praktijk hebt opgedaan
Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden
Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's
Eventueel doe je een assessment voor deze functie
Na een succesvolle procedure kun je aan de slag
