Voor de Koninklijke Luchtmacht zijn wij op zoek naar een interim HR-vernieuwing adviseur voor 38 uur per week. Het betreft een opdracht voor 12 maanden, met een optie tot verlenging. De startdatum staat gepland op 25 november 2025.
Let op: deze opdracht is enkel uit te voeren op detacheringsbasis. Het is niet mogelijk om als ZZP'er te reageren.
De luchtmacht bestaat uit verschillende commands met elk hun eigen expertise, zoals het Defensie Helikopter Commando (DHC) in Gilze Rijen en Den Helder, het Air Mobility Command (AMC) in Eindhoven, het Air Support Command (ASC) in Woensdrecht, het Air Combat Command (ACC) in Volkel en Leeuwarden en de staf van de luchtmacht in Breda.
Binnen deze opdracht ga je als ervaren HR-professional aan de slag bij het DHC in Den Helder en het ACC in Leeuwarden. Je richt je op thema’s als strategisch talentmanagement en (strategische) personeelsplanning en speelt een actieve rol in de HR-vernieuwing binnen de luchtmacht.
Jouw werkzaamheden:
Dit alles doe je in een omgeving die continu in beweging is. Met elkaar wordt gezocht naar de juiste vorm, wat veel ruimte geeft om zelf te ontdekken en bij te sturen in het proces, maar ook vraagt dat je je makkelijk kunt bewegen in het onbekende.
De Koninklijke Luchtmacht is een onmisbare schakel binnen het Ministerie van Defensie en draagt bij aan vrede, veiligheid en vrijheid in Nederland en daarbuiten. Dagelijks werken duizenden professionals aan de bescherming van het Nederlandse luchtruim, luchttransport, inlichtingenverzameling en ondersteuning van land- en zeestrijdkrachten. Daarnaast levert de luchtmacht een waardevolle bijdrage aan internationale missies en humanitaire operaties. Binnen deze dynamische en innovatieve organisatie staan samenwerking, ontwikkeling en technologische vooruitgang centraal.
Detachering via Compagnon betekent dat je zonder zorgen werkt aan een impactvolle interim opdracht binnen de overheid. Deze samenwerkingsvorm biedt jou niet alleen afwisseling en uitdaging, maar ook de mogelijkheid om écht het verschil te maken. Je behoudt de ruimte om je professionele expertise op jouw manier in te zetten, terwijl wij de samenwerking aangaan voor de duur van de opdracht. Zo combineer je het beste van twee werelden: de vrijheid van interim werk en de zekerheid van een betrouwbare werkgever in Compagnon. Onze ervaren fieldmanagers en HR-community staan altijd klaar om je te ondersteunen.
Wat bieden wij?
Heb je interesse in deze vacature? Stuur uiterlijk woensdag 22 oktober voor 17:00 uur jouw reactie in met het volgende:
Deze vacature kan mogelijk eerder sluiten bij het vinden van een passende kandidaat.
Iets voor jou?
Onze procedure is heel eenvoudig
Solliciteer met je cv of LI-profiel, ook als je je kennis in de praktijk hebt opgedaan
Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden
Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's
Eventueel doe je een assessment voor deze functie
Na een succesvolle procedure kun je aan de slag
