HR-adviseur (detachering)
- s-Gravenhage
- 28-36 uur
Voor de Omgevingsdienst Haaglanden zoeken we een ervaren HR-adviseur. De opdracht heeft een duur van 12 maanden, 28-36 uur per week.
Let op: deze rol is alleen in te vullen middels detachering.
Voor de Douane in Rotterdam zijn wij op zoek naar een senior adviseur functieweging/ functie(her)waardering voor 36 uur per week, gedurende 4 maanden lang. De startdatum staat gepland op 14 september 2026.
Let op: deze opdracht kan enkel uitgevoerd worden o.b.v. detachering.

Het team Organisatie & Functievorming houdt zich bezig met advies, begeleiding en de ondersteuning bij de ontwikkeling van de organisatie, de inrichting van de organisatie en de ontwikkeling en inrichting op functie(groep) niveau. Dit betekent dat vraagstukken over de organisatie en over functievorming en indeling in dit team worden behandeld.
Als adviseur functieweging houdt je je o.a. bezig met:
De Douane Nederland is een uitvoeringsorganisatie. Sinds 1 januari 2021 is het een zelfstandig directoraat-generaal onder het ministerie van Financiën. De organisatie is de centrale uitvoerende dienst voor toezicht op het grensoverschrijdende goederenverkeer, de heffing van invoerrechten en accijnzen, en de handhaving van veiligheids- en milieuwetgeving.
Detachering via Compagnon betekent dat je zonder zorgen werkt aan een impactvolle interim opdracht binnen de overheid. Deze samenwerkingsvorm biedt jou niet alleen afwisseling en uitdaging, maar ook de mogelijkheid om écht het verschil te maken. Je behoudt de ruimte om je professionele expertise op jouw manier in te zetten, terwijl wij de samenwerking aangaan voor de duur van de opdracht. Zo combineer je het beste van twee werelden: de vrijheid van interim werk en de zekerheid van een betrouwbare werkgever in Compagnon. Onze ervaren fieldmanagers en HR-community staan altijd klaar om je te ondersteunen.
Wat bieden wij?
Heb je interesse in deze vacature? Stuur uiterlijk dinsdag 11 augustus voor 17:00 uur jouw reactie in met het volgende:
Iets voor jou?
Onze procedure is heel eenvoudig

Solliciteer met je cv of LI-profiel, ook als je je kennis in de praktijk hebt opgedaan

Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden

Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's

Eventueel doe je een assessment voor deze functie

Na een succesvolle procedure kun je aan de slag