Interim

Medewerker HR (detachering)

Voor de Dienst Toeslagen in Utrecht zijn wij op zoek naar een medewerker HR voor 24-32uur per week, gedurende 12 maanden lang (met optie tot 2x 6 maanden verlenging). De startdatum staat gepland op 23 november 2026.


Let op: deze opdracht kan enkel uitgevoerd worden o.b.v. detachering.

Rebecca Lagendijk en Felix Uijttenboogaard Compagnon
Utrecht
24-32 uur
HBO
>3 jaar
Interesse in deze vacature?  Neem contact op  ofDirect reageren

De functie

UHT is op zoek een organisatorisch sterke professional die overzicht houdt in complexe verandertrajecten. Een HR teamlid dat een belangrijke bijdrage levert aan de uitvoering van diverse reorganisaties binnen de organisatie.
  • Regie op communicatie en procesvoering binnen reorganisaties, inclusief zorgdragen voor tijdige en correcte formele communicatie richting medewerkers.
  • Bewaken van planningen, timing, verzending, en aanpassingen van brieven tijdens het reorganisatieproces.
  • Afstemmen met betrokken partijen en waarborgen dat juiste documenten op het juiste moment beschikbaar zijn.
  • Analyseren van maandelijkse HR-rapportages en managementinformatie voor het directieteam, inclusief signaleren en toelichten van trends en ontwikkelingen.
  • Ondersteunen van de commissie UHT (deelcommissie OR Toeslagen), inclusief voorbereiden van vergaderingen, procesbegeleiding, en opstellen van spreekteksten en speakernotes.
  • Uitwerken van presentaties, spreeklijnen en speakernotes voor directie en management.
  • Zorgdragen voor heldere vastlegging van besluiten, acties en afspraken uit overleggen.
  • Bewaken en coördineren van opvolging van acties na besluitvorming.
  • Adviseren over procesverbeteringen en begeleiden van leidinggevenden in nauwkeurige procedures.

De organisatie

Het directoraat-generaal Toeslagen is verantwoordelijk voor het beleid en de uitvoering van toeslagen in Nederland. De organisatie ondersteunt burgers bij hun toeslagaanvragen en waarborgt naleving van wet- en regelgeving. De interne cultuur kenmerkt zich door dynamiek en verandergerichtheid vanwege maatschappelijke ontwikkelingen. Teams werken samen aan optimale dienstverlening en effectieve communicatie.
Logo Dienst Toeslagen (cut).png
Het aanbod

Detachering via Compagnon betekent dat je zonder zorgen werkt aan een impactvolle interim opdracht binnen de overheid. Deze samenwerkingsvorm biedt jou niet alleen afwisseling en uitdaging, maar ook de mogelijkheid om écht het verschil te maken. Je behoudt de ruimte om je professionele expertise op jouw manier in te zetten, terwijl wij de samenwerking aangaan voor de duur van de opdracht. Zo combineer je het beste van twee werelden: de vrijheid van interim werk en de zekerheid van een betrouwbare werkgever in Compagnon. Onze ervaren fieldmanagers en HR-community staan altijd klaar om je te ondersteunen.

 

Wat bieden wij?

  • Een salaris passend bij de opdracht, reiskostenvergoeding (€ 0,25 per kilometer) en vakantiegeld (8%).
  • Thuiswerkvergoeding (€ 2,40 per dag) en 26 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
  • Persoonlijke begeleiding en toegang tot onze HR-experts.
  • Volledige naleving van wet- en regelgeving voor overheidsinhuur.

Heb je interesse in deze vacature? Stuur uiterlijk 27 oktober voor 9:00 uur jouw reactie in met het volgende:

  • Een actueel cv in Word waaruit blijkt dat je aan de eisen voldoet.
  • Je motivatie voor deze rol en ook waarom je graag voor deze organisatie werkt.
  • Beschikbaarheid (startdatum, aantal werkuren en -dagen).
  • Geplande vakantie.
  • We ontvangen graag jouw bruto maandsalaris inclusief vakantiegeld.
Je profiel
  • Hbo‑werk‑ en denkniveau.
  • Minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring in een coördinerende functie op het gebied van HR, werving & selectie, data-analyses of medezeggenschap.
  • Minimaal drie jaar aantoonbare ervaring met het analyseren, interpreteren en verwerken van HR‑rapportages en managementinformatie in Microsoft Excel.

Wensen:

  • Overzicht behouden over parallelle processen en koers vasthouden.
  • Ervaring met besluitvormingsprocessen met meerdere stakeholders in een politiek gevoelige omgeving.
  • Ervaring met het schrijven van verslagen, brieven, toelichtingen en speakernotes.
  • Ervaring met ondersteuning van trajecten met ondernemingsraden, deelcommissies en vakorganisaties.
  • Ervaring met ondersteuning van trajecten waarin medewerkers of directieleden doelmatig worden geïnformeerd.
  • Ervaring in een overheidsorganisatie in beweging is een pre.


Competenties:

  • Organisatiesensitiviteit
  • Samenwerken
  • Plannen en organiseren
  • Analyseren
  • Anticiperen

Iets voor jou?

Onze procedure is heel eenvoudig

  • Solliciteer met je cv of LI-profiel, ook als je je kennis in de praktijk hebt opgedaan

  • Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden

  • Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's

  • Eventueel doe je een assessment voor deze functie

  • Na een succesvolle procedure kun je aan de slag

Heb je nog vragen over deze vacature?

REF 1796
oost@compagnon.com.jpg
Neem contact op met Jeanette Oost

Vergelijkbare vacatures