Heb je ruime ervaring binnen HR en weet je hoe je leidinggevenden verder helpt bij uiteenlopende personele vraagstukken? Zoek je een veelzijdige functie waarin je jouw kennis en ervaring kunt inzetten, zonder dat je per se de ambitie hebt om door te groeien naar een managementrol?
Dan maken we graag kennis met je!
Als HR-adviseur ben je een belangrijke sparringpartner voor leidinggevenden in de regio West-Brabant. Je weet wat er speelt binnen de organisatie, begrijpt de uitdagingen van leidinggevenden en vertaalt HR-vraagstukken naar praktische en passende oplossingen.
Je houdt je onder andere bezig met:
Je maakt onderdeel uit van een betrokken HR-team en werkt nauw samen met leidinggevenden en collega's op verschillende locaties. Je bent 1 tot 2 dagen per week werkzaam op het hoofdkantoor in Oss. De overige dagen werk je op locaties in Zuidwest-Nederland en op minder frequente basis in Nieuwegein, met de mogelijkheid om een dag per week vanuit huis te werken.
Bij Kemkens kom je terecht in een betrokken Brabants familiebedrijf waar de lijnen kort zijn, collega's elkaar kennen en een praktische aanpak centraal staat. Je krijgt de ruimte om zelfstandig te werken, verantwoordelijkheid te nemen en vanuit jouw expertise bij te dragen aan een professionele HR-organisatie.
Bij Kemkens werk je in een groeiend Brabants familiebedrijf met een informele en collegiale werksfeer. Je krijgt veel zelfstandigheid en de mogelijkheid om jouw ervaring en expertise optimaal te benutten.
Daarnaast kun je rekenen op:
We zoeken een ervaren HR-adviseur die stevig in zijn of haar schoenen staat en zich prettig voelt in een zelfstandige, adviserende rol. Je bent toegankelijk, denkt in oplossingen en weet wanneer je moet meebewegen en wanneer je juist kritisch moet zijn.
Je hebt plezier in het HR-vak en vindt het belangrijk om vanuit jouw ervaring waarde toe te voegen. Je hoeft niet op zoek te zijn naar een volgende stap op de carrièreladder. We zoeken juist iemand die bewust kiest voor een inhoudelijke HR-adviesrol en zich hier voor langere tijd aan wil verbinden.
Verder breng je mee:
Iets voor jou?
Onze procedure is heel eenvoudig
Solliciteer met je cv of LI-profiel, ook als je je kennis in de praktijk hebt opgedaan
Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden
Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's
Eventueel doe je een assessment voor deze functie
Na een succesvolle procedure kun je aan de slag
