Corporate Recruiter

Ben jij een energieke recruiter die moeiteloos de juiste mensen weet te vinden én te enthousiasmeren? Krijg jij energie van bouwen aan een sterk werkgeversmerk en het maken van de perfecte match? Dan is dit jouw kans om impact te maken binnen een snelgroeiende internationale organisatie.


Header Banner Image
Moerdijk
Interesse in deze vacature?  Neem contact op  ofDirect reageren

De functie

Als Corporate Recruiter ben jij verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces van interne vacatures binnen de organisatie. De vacatures lopen uiteen van commerciële functies tot stafrollen en managementposities.

Je bent actief bezig met het sourcen van kandidaten, voert gesprekken en weet talent enthousiast te maken voor de organisatie. Daarnaast werk je continu aan het versterken van het employer brand en optimaliseren van recruitmentprocessen.

  • Actief sourcen via LinkedIn, social media en andere recruitmentkanalen.
  • Schrijven en uitzetten van vacatures.
  • Voeren van intake- en kennismakingsgesprekken.
  • Begeleiden van kandidaten gedurende het gehele sollicitatieproces.
  • Adviseren en ondersteunen van hiring managers in Nederland, België en Duitsland.
  • Meedenken over employer branding en arbeidsmarktontwikkelingen.
  • Bijdragen aan verdere professionalisering van recruitment binnen de organisatie.

De organisatie

Deze organisatie staat voor hard werken, samen groeien en vooral ook plezier maken. De cultuur laat zich het best omschrijven als: work hard, play hard. Een omgeving waar ambitie, ontwikkeling en teamwork centraal staan en successen samen worden gevierd.


Vanuit het hoofdkantoor in Moerdijk wordt gewerkt voor meerdere landen binnen Europa, waaronder Nederland, België, Zweden en Duitsland. De organisatie groeit snel en biedt volop mogelijkheden om jezelf zowel professioneel als persoonlijk verder te ontwikkelen. Werken hier betekent onderdeel worden van een gedreven team waarin open communicatie, ondernemerschap en een positieve sfeer centraal staan.

Het aanbod

Je komt terecht in een energieke werkomgeving waar ontwikkeling, plezier en samenwerking centraal staan. Naast een uitdagende functie kun je rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden.

  • Salaris tussen €3.000 en €4.000 bruto per maand
  • Een functie voor 24 tot 40 uur per week
  • Leaseauto met tankpas (ook privé te gebruiken)
  • Laptop en iPhone
  • Goede pensioenregeling
  • Aantrekkelijke bonusregeling
  • 31 vakantiedagen
  • Coaching en volop doorgroeimogelijkheden
  • Een open, informele en ambitieuze werksfeer
  • Gezellige borrels, teamuitjes en een goed gevulde koelkast


Je profiel

Voor deze rol zoeken we een enthousiaste en proactieve recruiter die energie krijgt van contact met mensen en graag meebouwt aan een groeiende organisatie.

  • Minimaal een afgeronde hbo-opleiding.
  • 2 jaar relevante werkervaring.
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
  • Beheersing van de Duitse taal is een pre.
  • Sterke communicatieve vaardigheden.
  • Commerciële instelling en overtuigingskracht.
  • Nieuwsgierigheid, mensenkennis en een hands-on mentaliteit.

Iets voor jou?

Onze procedure is heel eenvoudig

  • Solliciteer met je cv of LI-profiel, ook als je je kennis in de praktijk hebt opgedaan

  • Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden

  • Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's

  • Eventueel doe je een assessment voor deze functie

  • Na een succesvolle procedure kun je aan de slag

Heb je nog vragen over deze vacature?

REF 1244
Sabine.jpg
Neem contact op met Sabine Dekker

Vergelijkbare vacatures