Sommige banen gaan gewoon over werk. Andere raken je, omdat je echt iets kunt betekenen voor mensen. Dit is er zo één. Als casemanager Verzuim & Vitaliteit bij Aafje help je collega’s de regie terug te pakken over hun gezondheid – mentaal en fysiek. Je begeleidt medewerkers tijdens verzuim, denkt mee over duurzame inzetbaarheid en krijgt de ruimte om de rol actief mee vorm te geven. Je bent hun luisterend oor, sparringpartner en kompas. Geen dag is hetzelfde, maar elke dag doet ertoe.
Heb jij een frisse blik op het vak en wil je creatief bijdragen aan de ontwikkeling van deze rol? Lees dan verder.
Wat je doet op een werkdag (ongeveer):
Je werkt zelfstandig in de regio Drechtsteden binnen de wijkverpleging, waar wordt gewerkt met zelforganiserende teams. Je bent veel in contact met verschillende mensen, van collega’s op locatie tot bedrijfsartsen, teamcoaches en regiomanagers (er zijn geen teamleiders in deze setting). In de kern draait je werk om luisteren, adviseren en verbinden.
Je begeleidt medewerkers bij verzuimtrajecten, met oog voor mens én proces. Je overlegt met leidinggevenden, HR en de arbodienst over voortgang en aanpak. Je bewaakt de kwaliteit van dossiers en kent je weg in de relevante wet- en regelgeving. Je denkt mee over hoe we verzuim kunnen voorkomen in plaats van genezen. Je signaleert trends en doet voorstellen voor duurzame inzetbaarheid. Je schakelt soepel tussen locaties, van Kralingse Zoom tot regiokantoren en je brengt rust, overzicht en richting, ook als het ingewikkeld wordt.
Je krijgt volop ruimte voor eigen initiatief. Sterker nog: we zoeken juist iemand die het leuk vindt om mee te bouwen aan hoe we verzuim en vitaliteit aanpakken.
Je komt terecht in een team waar kennis delen vanzelfsprekend is, en samenwerken voelt als samen bouwen. Heb je een idee of zie je ruimte voor verbetering? Dan krijg je alle ruimte om dat in gang te zetten. Initiatief wordt actief aangemoedigd
Jouw positie in het team
Werken bij Aafje:
Aafje is er voor mensen die zorg nodig hebben en zorgt ook goed voor haar eigen mensen. In deze rol merk je dat aan alles. Je komt terecht in een betrokken team waar iedereen zijn vak serieus neemt én het belangrijk vindt dat je je welkom voelt. Je werkt in een omgeving waar collega’s naar je luisteren, met je meedenken en samen willen groeien. We houden van aanpakken, maar ook van lachen. En als je een goed idee hebt, is er ruimte om het uit te voeren.
Er is veel ruimte voor jouw eigen inbreng. Zie jij een kans om het beter te doen? Dan moedigen we je aan die op te pakken.
Over Aafje
Aafje is een zorgorganisatie in regio Rotterdam en Drechtsteden. We bieden ouderenzorg in de volle breedte, van wijkverpleging tot revalidatie en wonen met zorg. We geloven in de kracht van aandacht, autonomie en samenwerking. Voor cliënten en voor medewerkers. Daarom krijg je bij Aafje de ruimte om je werk op jouw manier te doen. In verbinding met collega’s die er samen iets van willen maken.
Wat je krijgt
Een betekenisvolle baan waarin je een verschil maakt. En verder:
Goed om te weten: bij indiensttreding vragen we een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) voor je aan.
We snappen dat werk en privé in balans moeten zijn. Daarom bieden we flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken.
Je hebt ervaring, maar staat open om te leren. Je werkt graag zelfstandig, maar zoekt ook de verbinding met je team. Je bent zorgvuldig, zonder je menselijke blik te verliezen.
Iets voor jou?
Onze procedure is heel eenvoudig
Solliciteer met je cv of LI-profiel, ook als je je kennis in de praktijk hebt opgedaan
Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden
Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's
Eventueel doe je een assessment voor deze functie
Na een succesvolle procedure kun je aan de slag
