Onze vestigingen
Amsterdam
020-4084010
s-Hertogenbosch
073-7511716
Utrecht
030-6701570
Zoetermeer
079-3631680
Cover
BouwnijverheidIZwolleIHBOI40 uur
HR Manager (solo positie)
Solliciteer
Sara Plasman06-53979445
WhatsApp
CompagnonReageren via Whatsapp? Kopieer dit telefoonnummer, voeg ons toe aan je contacten en start een chat. Tot snel.06-53979445 Kopieër
Stel een vraag
De functie

Vind jij het leuk om als HR-manager zelfstandig te mogen bouwen en nieuw HR-beleid te ontwikkelen? Vind je het leuk om zowel op operationeel, tactisch als strategisch niveau te werken? Als HR-manager bij Trebbe heb je een veelzijdig takenpakket waarbij je HR naar een hoger plan tilt en met de directie meedenkt over strategie. Je zorgt ervoor dat het HR-beleid nauw aansluit bij de behoefte en lange termijnstrategie van de organisatie. Je krijgt alle vrijheid om zelfstandig het HR-beleid te herzien, te ontwikkelen én voert dit vervolgens ook uit. Daarbij bewaak je de processen en procedures. Je bent sparringpartner voor directie, het management en de medewerkers. Je adviseert op het gebied van in- door- en uitstroom van personeel. Belangrijke HR thema’s zijn opleiding & ontwikkeling, retentie, leiderschapsontwikkeling en opvolgingsstrategie bij doorgroei en pensioen. Je houdt je bezig met het toekomstbestendig maken van de organisatie, acteert als expert en inspirator van de directie.


Het profiel

Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding HRM en hebt minimaal 5 jaar werkervaring als HR-manager. Ervaring binnen een technisch, infra- of bouw gerelateerd bedrijf is een pré.

Jij bent proactief, zelfstandig en wilt direct impact maken. Je past goed in een organisatie met korte lijnen en een no-nonsense cultuur. Jij bent op HR-gebied van alle markten thuis, je kunt zowel op operationeel als strategisch en tactisch niveau opereren. Je kunt goed overweg met weinig kaders en veel vrijheid.

Je bent in staat strategisch mee te denken en je voelt je nauw betrokken bij de organisatie. Trebbe begrijpt dat de mensen het grootste kapitaal van de organisatie zijn. Jij weet hoe je als HR-manager het beste in hen naar boven haalt. Je straalt vertrouwen uit, maar durft mensen ook aan te spreken op hun verantwoordelijkheden. Je hebt geen moeite met deadlines en tijdsdruk en je houdt ervan om samen het beste resultaat te bereiken. Je staat open voor veranderingen en verbeteringen, initieert deze en weet mensen hierin ook mee te nemen. En natuurlijk ben je enthousiast, zó enthousiast dat je iedereen om je heen daarin meeneemt.

De kantoren van Trebbe vind je in Enschede, Nieuwegein en Zwolle. Vanuit deze kantoren werk je, daarom is het fijn als je centraal woont en reisbereid bent.


De organisatie

Trebbe is een familiebedrijf in hart en nieren dat al 108 jaar bestaat. Ze maken Nederland mooier, door te werken aan duurzame en gezonde leefomgevingen. Dat doen ze met zo’n 350 collega’s voor gerenommeerde opdrachtgevers en samen met vakspecialisten. De organisatie is gericht op kwalitatieve dienstverlening en niet gericht op pure winstmaximalisatie. De mens staat centraal binnen de organisatie. De lijnen binnen Trebbe zijn kort en de organisatie is plat waardoor je echt impact kunt maken met jouw werkzaamheden. Vrijheid, zelfstandigheid en vertrouwen staan hoog in het vaandel.

Het aanbod

Een veelzijdige, zelfstandige en dynamische rol waarmee je echt impact kunt maken bij een ontwikkelende bouwer die tot de top van Nederland behoort. Een rol die je grotendeels zelf kunt vormgeven. Trebbe is een solide bedrijf en ze vinden werk-privé balans heel belangrijk. Je krijgt een uitstekend salaris en goede secundaire voorwaarden, waaronder een auto, laptop en telefoon, en een goede pensioensregeling. Veel vrijheid en flexibiliteit in platte organisatiestructuur.

Werklocaties: Enschede, Zwolle en Nieuwegein
Werkweek: 40 uur, minder is eventueel bespreekbaar


Direct solliciteren?

Om te solliciteren, vragen wij je onderstaand formulier in te vullen. Het is in deze fase nog niet nodig je CV als bijlage toe te voegen. 

v
Clear selectionBrowse...
Max. 4MB pdf, doc, docx,rtf
Klik op het LinkedIn logo om de link naar je profiel automatisch op te halen
Zorg ervoor dat in de bestandsnaam van het CV geen vreemde tekens staan (bijv. %, #, @ etc.). Wij geven de voorkeur aan CV’s die zijn opgemaakt in Word formaat (doc(x)).

Lees desgewenst onze toelichting op de sollicitatie- en inschrijfprocedure.
Contact informatie Referentie nummer: 11394