Onze vestigingen
Amsterdam
020-4084010
s-Hertogenbosch
073-7511716
Utrecht
030-6701570
Zoetermeer
079-3631680
Cover
TechniekIBredaIHBOI40 uur
HR Manager (32-40 uur)
De functie

Je wordt verantwoordelijk voor alle facetten van HR op het gebied van in- , door- en uitstroom. Centraal staan de verdere ontwikkeling en professionalisering van de organisatie en haar medewerkers. Doordat de organisatie sneller groeit dan de markt ligt er een mooie uitdaging om processen te optimaliseren en de groei vanuit HR perspectief in goede banen te leiden. Belangrijke thema’s: duurzame inzetbaarheid, SPP en talent management. Het betreft een zelfstandige rol op tactisch en strategisch niveau waarin je wordt ondersteund door een assistent en sparringpartner bent voor de Algemeen Directeur.

Het profiel
  • Je hebt een afgeronde HBO opleiding Personeel & Arbeid
  • Je hebt 5 – 10 jaar relevante HR ervaring
  • Je hebt affiniteit met een sales organisatie in de techniek
  • Qua persoonlijkheid ben je pragmatisch, proactief, betrokken, resultaatgericht en beschik je over visie en overtuigingskracht.
De organisatie

Een wereldwijde specialist en marktleider die kwaliteit en innovatie hoog in het vaandel heeft staan. Het gaat om duurzame energieoplossingen die bijdragen aan een betere wereld. Je maakt onderdeel uit van het Benelux saleskantoor dat qua omzet en aantal medewerkers een flinke groei doormaakt met een mooi toekomstperspectief.

Het aanbod

Een mooie uitdaging voor iemand die graag wil bouwen en vanuit HR een waardevolle bijdrage gaat leveren aan het succes van deze organisatie. Het gaat om een vacature voor 32 – 40 uur per week met een marktconform, aantrekkelijk salaris, afhankelijk van je ervaring.

Direct solliciteren?

Om te solliciteren, vragen wij je onderstaand formulier in te vullen. Het is in deze fase nog niet nodig je CV als bijlage toe te voegen. 

v
Clear selectionBrowse...
Max. 4MB pdf, doc, docx,rtf
Klik op het LinkedIn logo om de link naar je profiel automatisch op te halen
Zorg ervoor dat in de bestandsnaam van het CV geen vreemde tekens staan (bijv. %, #, @ etc.). Wij geven de voorkeur aan CV’s die zijn opgemaakt in Word formaat (doc(x)).

Lees desgewenst onze toelichting op de sollicitatie- en inschrijfprocedure.